派遣员工劳务合同
（ ） 字第 号
甲方：
法定代表人： 字串4
地址： 字串1
电话： 字串7
传真：
邮政编码：
字串9
字串1
乙方： 字串5
法定代表人： 字串5
地址： 字串5
电话：
传真：
邮政编码： 字串2
甲乙双方按照中华人民共和国有关法律，根据平等互利原则，经友好协商，就甲方向乙方派遣员工事宜达成如下协议：
字串3
字串1
第一章 派遣与借用
第一条派遣系指甲方按照本合同约定，将与甲方建立劳动关系的人员派往乙方工作的行为。 字串2
第二条借用系指乙方按照本合同约定，从甲方借调人员到乙方工作的行为。 字串9
第三条甲方根据乙方的要求向乙方派遣员工，乙方须按照约定向甲方支付借用费。 字串4
第四条员工与甲方为劳动关系，与乙方为劳务关系。员工的工作地点、岗位、方式由乙方根据业务需要确定。
字串1
第五条借用费系指乙方借用甲方员工的费用，包括：
（一）支付员工的工资。 字串9
（二）支付员工的社会保险、住房公积金费用。 字串1
（三）甲方为派遣员工提供商业保险、福利的费用。 字串2
（四）甲方对派遣员工的管理、经营成本及承担的企业税收等费用。 字串8
第六条甲方派遣人员的姓名、聘用职务、借用费及其组成在附件1中约定，附件1为本合同不可分割的组成部分。
字串9
第二章甲方的义务与权利
第七条甲方承担下列义务： 字串6
（一）根据乙方的要求推荐人选，与乙方决定借用的人员或乙方直接选定的人员签订《派遣员工劳动合同》。 字串9
（二）教育派遣员工遵守中华人民共和国法律、法规和规章。 字串6
（三）教育派遣员工遵守乙方的工作制度，保守乙方的商业秘密。 字串8
（四）从借用费中支付派遣员工的工资和应得收入。
（五）在乙方支付借用费后，依法承担派遣员工的社会保险、住房公积金及福利费用，其中福利及医疗保险部分内容的具体实施按照本合同及其附件条款、甲方有关派遣员工福利待遇、医疗费用报销的规定执行。 字串2
（六）为派遣员工提供附件2中双方确定的服务内容。
字串8
（七）听取乙方意见和建议，不断改进工作。 字串5
第八条甲方享有如下权利：
（一）如遇特殊情况，甲乙双方不能达成一致意见时，甲方有权撤回派遣员工和解除本合同，但应提前30天以书面形式通知乙方和派遣员工（派遣员工在试用期内除外），同时甲方按下列方式向乙方一次性支付补偿费：
